Leden Raad van Toezicht Dakota
Introductie: Theater en Filmhuis Dakota is sinds november 2011 hét theater en filmhuis van stadsdeel Escamp in Den Haag met een gevarieerd aanbod van cabaret, muziek, toneel, literatuur, kinder- en jeugd- voorstellingen, dans en film. Gehuisvest in het verzamelgebouw ZUID57 bevindt Dakota zich in het hart van het stadsdeel Escamp en betrekt ook in haar functie als cultuuranker de inwoners er graag bij.
De organisatie bestaat uit een groep vaste medewerkers (13 fte’s) en een groep van ongeveer 40 betrokken vrijwilligers. Samen zorgen zij ervoor dat Dakota elke dag een plek is waar iedereen zich welkom en gehoord voelt.
Functie: De dagelijkse leiding ligt bij de directeur/bestuurder. De Raad van Toezicht heeft als taak toezicht te houden op de functievervulling van de directie en de algemene gang van zaken binnen de Stichting. Tevens ziet de Raad toe op naleving van de uitgangspunten van de Governance Code Cultuur.
Wegens het vertrek van twee leden zoeken wij kandidaten voor de Raad van Toezicht, waarbij bestuurlijke ervaring en/of ervaring in het toezichthouden wenselijk zijn. Bij de samenstelling van de Raad van Toezicht wordt gestreefd naar zoveel mogelijk diversiteit.
Doel: Algemene Profielkenmerken van de Raad van Toezicht:
- De Raad is enthousiast en betrokken bij de missie en visie van Dakota: haar bestaansrecht in Escamp en de binding met de bewoners van dit stadsdeel;
- De Raad kenmerkt zich door diversiteit op het gebied van geslacht, leeftijd, ervaring, (culturele en professionele) achtergrond en karaktereigenschappen van de individuele leden;
- De Raad heeft affiniteit met stadsdeel Escamp en haar inwoners;
- De Raad heeft kennis en ervaring op meerdere gebieden (cultureel, financieel, juridisch, HR, organisatieontwikkeling, politiek, marketing en communicatie);
- De Raad functioneert als team: leden vullen elkaar aan zowel in deskundigheid als in hun teamrollen.
Eisen: - Ervaring in een bestuurlijke of toezichthoudende functie is een pré;
- Kennis van, ervaring of affiniteit met het werkgebied van de stichting;
- Een relevant netwerk;
- In staat om ten opzichte van de andere leden van de RvT en de directeur/bestuurder onafhankelijk en kritisch te opereren;
- Bereid en in staat te handelen overeenkomstig de Governance Code Cultuur;
- Heeft affiniteit met (de bewoners van) het stadsdeel Escamp.
- Wonen in het werkgebied van Dakota is een pre
Specifieke profielkenmerken van gezochte leden van de Raad van Toezicht:
- We zoeken 1 lid met brede expertise op het gebied van financieel management/bedrijfsvoering.
- We zoeken 1 lid dat enige jaren ervaring in de zorg- en welzijn sector heeft.
De vergaderfrequentie is ongeveer zesmaal per jaar. Indien nodig kan er tussen de vergaderingen door formeel overleg plaatsvinden. Met enige regelmaat bezoeken van activiteit
Bieden: - Een belangrijke strategische rol bij één van de acht cultuurankers in Den Haag.
- Een plek waar je echt waarde kan toevoegen aan de samenleving.
- De mogelijkheid om veel theater en film te genieten
- De leden van de Raad van Toezicht hebben bewust gekozen om vooralsnog geen vergoeding te ontvangen.
Contact: Voor meer informatie over de inhoud van de functie of over de procedure kunt u contact opnemen met Ariette Kasbergen (06 11 283 752 of Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.).
Stuur voor 17 januari een motivatiebrief en CV naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.
Gesprekken zullen plaatsvinden op 25 en 26 januari 2022 tussen 18.00 en 21.00 gelieve deze momenten vrij te houden.
Procedureplanning
Sluiting reactietermijn : 17 januari 2022
Selectiegesprekken : 25 en 26 januari 2022 tussen 18.00 en 21.00
Formele benoeming : 15 februari 2022
Email: Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.